text
Арбитражная практика

Некоторые корпоративные споры теперь можно решать в третейском суде

  • 1 февраля 2017
  • 751

С 1 февраля разрешать отдельные корпоративные споры можно в третейских судах. Чтобы передать дело третейскому суду потребуется соглашение, которое должно быть заключено в письменной форме.

С 1 февраля 2017 года можно заключать арбитражные соглашения о передаче корпоративных споров в третейский суд. Соглашение заключается между обществом, всеми его участниками и лицами, которые будут истцами или ответчиками в таких спорах. Речь идет о корпоративных спорах, предусмотренных ст. 225.1 АПК РФ и ч. 3 ст. 22.1 ГПК. То есть споры, связанные  с созданием, управлением и участием в юрлицах.

Как мы писали ранее, понятие "арбитражное соглашение" ввел с 1 сентября 2016 года новый закон об арбитраже. Оно пришло на смену понятия "третейское соглашение" и подразумевает соглашение сторон о передаче в арбитраж всех или определенных споров, которые возникли или могут возникнуть между ними в связи с каким-либо конкретным правоотношением, независимо от того, носило такое правоотношение договорный характер или нет (ч. 1 ст. 7 Закона № 382-ФЗ).

Как и раньше, арбитражное соглашение должно быть заключено в письменной форме. Оно считается заключенным в письменной форме, если:

  • заключено путем обмена письмами, телеграммами, телексами, телефаксами и иными документами, включая электронные документы, передаваемые по каналам связи, позволяющим достоверно установить, что документ исходит от другой стороны;
  • в договоре есть ссылка на документ, содержащий арбитражную оговорку;
  • заключено путем включения в правила организованных торгов или правила клиринга (части 2, 3,5, 6 ст. 7 Закона № 382-ФЗ).

Напомним, что арбитражные соглашения, заключенные ранее 1 февраля 2017 года, считаются неисполнимыми.

Подписка на новости

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Рекомендации по теме

Cтать постоян­ным читателем журнала!

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
×
Простите, что прерываем Ваше чтение

Это профессиональный сайт для юристов-практиков. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, мы вынуждены размещать лучшие статьи в закрытом доступе.

Предлагаем Вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Вы продолжите читать статью через 1 минуту
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
×
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.